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    “但我这边过去的话……”

    Ella皱了皱眉，还是有些许顾虑，“我不是九州人……”

    “EXpatriate Fee（外籍员工费用）可以谈，不会少你的。”

    舒姣又道：“而且，恕我直言。南非的治安你是清楚的，据我所知，你前年还因为遭遇当街抢劫受伤住院对吧？九州区内就不会发生这样的问题。”

    “而你的职位，在LUZ任职四五年，就可以申请九州绿卡，包括你的子女。九州这边的教育、医疗各方面来说，都比南非要好上许多。”

    “Ella，你也不想你幼小脆弱的孩子生活在战乱地带吧？”

    Ella无言以对。

    过了半晌，他才笑一声，“你是知道怎么劝人的。”

    从工资到家庭，全方面的说服他。

    让人想不心动都难。

    “行，那我CV（简历）更新一下发你。”

    “Ok。”

    舒姣垂眸，在他的名单上打了个“√”，紧接着又问道：“你休假期长吗？”

    “还有四天。”

    “那可以。Carr你有打过交道吗？”

    “有，但不太熟。”

    “两天后我帮你把Carr的时间bOOk（预定）一下，你俩聊聊，对你的面试会有不小的帮助。”

    这也就是Carr本人要辞职当全职太太了。

    否则舒姣也不会提这事儿。

    “好，要是事成了，我一定请你喝酒。”

    “喝酒可以另说，不过真要成了，你可以帮我link（联系）一下你们公司的PM（产品经理）HUnter吗？”

    “HUnter？”

    Ella有些不解，“你想干什么？”

    “目前有个岗位，我觉得他比较合适，想把人卖过去。”

    “他不太好卖的。他对EC有感情，而且是准备在EC养老的。”

    “试试才知道。”

    “可以。是你的话，说不定还真能说动他。”

    舒姣又跟他闲聊两句，拉拉感情，然后才挂断电话。

    随后找来Carr的联系方式，约了她和Ella的聊天时间。

    说起来，其实要是Ella真的去了LUZ，她觉得完全可以把这次出手失败的GeOff反向输送到南非EC。

    可惜呀~

    行业准则之一，HandS Off（不能挖客户的人）。不然她说不准还真能再赚一笔。

    折腾老半天，再看一眼时间。
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